注册韩国公司:如何选任监事,担任监事的资格和职责是什么?
什么是“监事”?

监事是在股份公司的结构中对公司业务和审计为主要职责的的管理人员。
监事的资格
在韩国《商法》的条款中,担任监事的人员资格没有任何限制:外国人,或信用不良者也可以担任公司的监事。
但是以下情况除外(依据:韩国《商法》第542条第10-款)
未成年人
无独立行为能力责任者
因违反韩国法令而被判刑或解除职务的人
公司股东
监事的权限

在韩国的株式会社(股份公司)中,监事所做的工作如下:
1)要求公司董事会提供销售报告,或调查公司的业务和财产状况。
2)可以用公司的费用雇佣专业人士。
3)可请求召开董事会或股东大会。
4)调查公司子公司的财务或运营状况
上述的监事审计权限在解决公司管理权纠纷等方面意义重大。例如,如果公司的法人代表涉嫌渎职或贪污等违法行为,则可以通过监事的权限查看公司的会计资料等。此外,韩国公司的监事可以要求召开董事会和股东大会来解聘或选任公司的高级管理人员。
法人代表可以兼任监事吗?
韩国《商法》规定,法人代表不得在同一公司内
兼任公司监事,公司内部股东也不能同时担任监事。
但是,如果经过公司董事会或股东大会的批准,如果不是两家公司不是母公司-子公司关系,法人代表可以在其他公司担任监事。但可以是审计董事。
监事的地位
监事在公司中究竟担任什么样的角色,是属于公司管理层还是普通员工呢?实际上,这取决于该名监事在公司中的实际任职地位。如果监事是普通员工,不能从事支配性经营的指挥和命令的人,即使被称为“监事”,实际地位也相当于一个普通员工。
根据韩国《劳动基准法》的判例,如果符合以下标准被视为是公司的普通员工:
有特定的工作时间和地点
工作任务的内容由公司确定,工作任务的执行过程也由具体的指挥、监督
被支付的钱或物不是佣金或手续费性质,而是纯粹的劳动报酬
对违反公司规定或规则和一般员工一样受到惩罚等制裁。
监事的退任
退任是指在任期内以本人的意愿辞职,是与辞退(在任期内被公司强制解雇)和卸任(在任期结束后辞职)是不同的概念,韩国公司的监事可以在公司登记日当天退任,并在注册所辖地的法院登记处进行退任登记。
需要注意的是,韩国《商法》规定资本金超过10亿韩元的公司必须要选任1人以上的监事;如果现任监事辞职,则公司股东大会就应该选任继任监事。
来源:中韩商桥
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